En Buenos Aires, los días 7 y 8 de Mayo, dicté un Programa Intensivo de Selección,  con participantes provenientes de Asunción y Ciudad del Este (Paraguay), pertenecientes a una misma empresa. Las características de los participantes nos permitió un análisis exhaustivo de diversas problemáticas en la selección de personas, en especial, cuando se debe reclutar perfiles muy específicos, dado el tipo de actividad de la empresa en cuestión.

Con una amplia ejercitación práctica junto con charlas “mano a mano” con los participantes, tratamos una amplia variedad de temas, tanto de la selección en su conjunto como acerca de la mejor forma de evaluar competencias en una entrevista.