Retroalimentación en el día a día ¿es posible? ¿cuál es el rol del área de RRHH?
Ensayé varios títulos para esta nota, consciente de la importancia de transmitir la idea desde el inicio. Si bien no es frecuente unir el...
- 15 oct 2021
Líder de líderes
En la nota “Líder y liderazgo. Definiciones y enfoques” se hizo una enumeración de variantes en torno a estos términos. A continuación,...
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- 5 oct 2021
Líder y liderazgo. Definiciones y enfoques
En la vida cotidiana, en libros y otras publicaciones, será posible encontrar numerosas definiciones en torno a las dos palabras...
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- 8 sept 2021
Para gestionar sin estar ¿es necesario modificar el modelo de competencias?
La expresión “gestionar sin estar” hace referencia a una forma de hacer las cosas, más allá de la presencialidad física de las personas,...
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- 23 jul 2021
Líderes de Iberoamérica - Nota en Revista Calidad Empresaria
Backstage de la nota En el mes de abril me escribió Adrián Cappetto para proponerme realizar una entrevista, para la edición de los 25...
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- 19 jun 2021
La evaluación del desempeño es un derecho del trabajador
Hemos utilizado esta expresión muchas veces, convencidos al afirmarlo. No es un juego de palabras. La disciplina de Recursos Humanos,...
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- 3 jun 2021
Medir el desempeño y Gestionar sin estar. Desafíos en tiempos de Home Office.
¿Se pueden realizar evaluaciones de desempeño cuando las personas están trabajando en diferentes modalidades, presencial y a distancia?...
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- 8 feb 2021
Cambios necesarios para alcanzar la cultura deseada
En la nota Los roles de Recursos Humanos desde la perspectiva del número 1 se expuso que el área de Recursos Humanos debería constituirse...
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- 27 ene 2021
Los roles de Recursos Humanos desde la perspectiva del número 1
Decíamos en la nota - Metas y desafíos por delante- que el inicio de cada año se asemeja a un hermoso cuaderno en blanco… Les propongo...
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- 11 ago 2020
Gestionar sin estar
Si bien la mayoría de mis libros llevan un proceso de varios años, los voy escribiendo de a poco, Gestionar sin estar es el caso opuesto....
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- 17 jun 2020
Competencias y Valores para desempeñarse en el mundo digital
Recientemente hemos publicado varios post: Líderes hoy, Jefes hoy, Colaboradores hoy, Todos nosotros hoy y mañana. Allí me referí a...
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- 1 jun 2020
EL TRABAJO A DISTANCIA REQUIERE CONOCIMIENTOS DIGITALES
Si una organización debe transitar un camino para transformar su cultura con baja orientación al trabajo a distancia a una cultura con...
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- 9 abr 2020
Jefes HOY
La palabra “jefe” la utilizo siempre, como un concepto referido a todos aquellos que tienen personas a su cargo, sin importar su nivel...
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- 2 abr 2020
LÍDERES HOY
Los líderes de grandes organizaciones, países o estados requieren, para el desarrollo de sus funciones, una serie de características:...
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- 11 jul 2019
Qué hacer desde la mirada del jefe y también desde la mirada del número 1, CEO o dueño.
En los dos post anteriores, se planteó primero un análisis de la cuestión “Lo esencial versus lo urgente en materia de gestión de...
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- 27 jun 2019
Qué hacer desde la mirada del responsable de Recursos Humanos para enfocarse en lo esencial.
En el post anterior, se planteó la siguiente cuestión “Lo esencial versus lo urgente en materia de gestión de personas”. Continuando con...
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- 19 abr 2019
Cine y liderazgo
En el cine, como en tantos otros ámbitos, el liderazgo será un factor clave, observándose, al mismo tiempo, estilos diversos. El...
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